先日読んだ本。 ５年後働く自分の姿について色々な人が意見を述べた本だそうです。 ライフネット生命保険の加藤嘉一さん、 LINEの田端信太郎さん、 元陸上選手為末大さん、 トレンダーズの経沢香保子さん、 NPO法人フローレンス代表の駒崎弘樹さん、 東大大学院の古市憲寿さん、 エコノミスト飯田泰之さん、 ハーバードの岩瀬大輔さんという豪華顔ぶれが共著しています。

昨日、久々にずっとニコニコ動画に見入ってしまった。 やるべき事がたくさんあったはずなのに。 Due DateがYesterdayだらけになってるtoodledoを見て自己嫌悪。 まあ改善はさせないといけないのだけど、それでも遊ぶことに罪悪感をもっちゃ駄目ですよね。

フットワークが軽いとそこら中から言われる僕は、必然的に色々な人と出会います。 そのまま長い付き合いになる人もいるし、その場の出会いだけで終わる人もいるし。 そこで自分の人脈クラスタを見える化してみようかなと思いました。 ちなみにクラスタとはTwitterから始まった用語で、「～している人」「～ファン」「～グループ」のような意味合いで使われています。

ちょっと勉強をしていて、マズローの欲求５段階説ってのを知った。 人間の欲求ってのには５段階あり、ピラミッドのようになっているらしい。 下に行くほど人間の基本的な欲求になって、それが満たされるほど上の欲求を満たすようになるとか。 つまり、自分の欲求がどこにあるかを見れば自分がどの段階にいるか見ることができるということです。

先週に引き続き、勉強会プロデューサーベッキーさんが主催するイベント、イタリアンナイトに行ってまいりました。 今回は勉強会じゃなく、なんとワインの試飲会兼出会い系イベント。 ほんと彼女色々なことやるなあ。

ふとツイッターで、JOYSOUNDのカラオケで携帯に入っている画像を表示できる機能がある、というのを知った。 先日スマホ仮面がカラオケに入ったのでカラオケ行きたいなと思っていたので、せっかくだから試してみることにする。

そろそろどんな会社に行こうかって考える就活生が出てくるのかな。 って事で会社選びのポイントについて考えてみましょう。 世の中には色々な会社があります。 どんな会社を選ぶのも自由です。誰にも止める権利はありません。 でも、ただひとつ忠告するのは、どんな会社だってそれなりに悩みを抱えてたりするものです。

とある本を読んでいて、こんな文章を見かけた。 「いちいち熱湯を浴びせられて飛び上がり続けるより茹で上がって安楽死するほうがいい」 うーむ。